Consultant Coach QSE – RSE & Handicap

Mon rôle : faire le lien entre la stratégie et la production, pour que
la qualité, la sécurité , l’environnement et l’inclusion deviennent des réflexes
naturels, pas des contraintes.
J’interviens là où il faut passer du discours à l’action : mise en
pratique, plan d’action, pilotage, accompagnement au quotidien.

Prendre rendez-vous

Me connaitre

Qui suis-je ?

Suite à un accident de transport à l’âge de 17 ans, j’ai été amputé de mes deux jambes et je suis depuis 30 ans appareillé de prothèses.

A la suite de cet incident, j’ai été reconnu Travailleur Handicapé (RQTH) et j’ai travaillé pendant 25 ans en tant que Responsable Qualité Sécurité Environnement (RQSE), Responsable Responsabilité Sociétale de l’Entreprise (R.RSE) auprès de l’Association des Paralysés de France.

Dans le cadre de mes missions, j’ai pu aider l’entreprise à obtenir la première certification ISO 9001 en 2004, la déclaration de cet établissement en Installation Classé pour la Protection de l’Environnement (ICPE) en 2006 et aider à organiser la structure de manière ROHS en développant le Document Unique d’Evaluation des Risques Professionnel (DUERP) et en étant le référent COVID.

En parallèle de mon activité salariée, j’ai porté plusieurs projets pour le placement de personnes handicapées dans des entreprises afin d’apporter un service au plus proche des clients dans le cadre des CDD Tremplin (Amazon, Parker…)

Contactez-moi

Mon expertise

Les services d’ARSI

Handicap

Optimisation AGEFIPH / FIPHFP

Sous-traitance

Démystification du handicap

Recrutement

Suivi de l’intégration

QSE – RSE

Mon approche et ma méthode

Mes outils

Les missions qui m’ont été confiées

Me RENCONTRER

Prendre rendez-vous

Mes coordonnées

Me choisir

Pourquoi travailler avec ARSI ?

Bénéfice financier pour le travail d’une personne TIH

(Travailleur Individuel Handicapé)

Augmenter son nombre de BOEH

(Bénéficiaire Obligation Emploi Handicapé)

Diminuer votre contribution AGEFIPH

/ FIPHFP

^{(Association nationale de Gestion du Fonds pour l’Insertion Professionnelle des personnes handicapées / Fond pour l’Insertion des Personnes Handicapées dans la Fonction Publique)}